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国际商务(双语)中国大学mooc网课答案-k8凯发

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k8凯发-凯发官网入口驾校题库 正文

作者2023-10-22 05:54:49驾校题库 78 ℃0 评论
第2篇 国际商务环境与创新ⅰ

测验2

1、一家公司委托了在人力成本低的外国呼叫中心帮助承接客户电话服务属于:
    a、市场同质化
    b、垂直整合
    c、服务外包
    d、横向整合

2、下列哪个选择项属于营商环境优化的范畴?
    a、监管措施公开和透明
    b、加强企业的合法权益
    c、开办企业更加便利
    d、上述全部

3、贸易摩擦对全球价值链的冲击表现在:
    a、破坏全球价值链
    b、减缓新技术的扩散
    c、导致全球生产率和投资下降
    d、上述全部

4、市场综合吸引力模型包含了收益和成本两个部分。

5、组织文化对于组织成员的商业伦理水平具有影响力。

6、直接通过语言沟通就可以基本上明确对方意思的文化就是高背景文化。

第3篇 国际商务环境与创新ⅱ

测验3

1、下面哪个说法是不符合战略性贸易政策的观点的?
    a、有助于在一个产业内赢得“第一进入者优势”
    b、鼓励取消壁垒的自由贸易
    c、可以帮助本国企业克服障碍
    d、战略性贸易政策为政府干预自由贸易提供了理由

2、在数字经济蓬勃发展的背景下,跨境电商创新具有什么特征?
    a、电商平台发挥了至关重要的作用
    b、基于数据深度挖掘和融合应用,实现精准营销
    c、帮助中小企业克服国际贸易的障碍,创新了商业模式
    d、上述三项都是

3、构建“丝绸之路经济带”要创新合作模式,加强“五通”,即政策沟通、设施联通、贸易畅通、资金融通和( )?
    a、情谊相通
    b、和平相通
    c、民心相通
    d、友谊相通

4、“一带一路”是指“丝绸之路经济带”和“21世纪海上丝绸之路”。

5、新贸易理论揭示了规模经济和不完全竞争市场结构下企业的垄断竞争行为成为贸易产生的重要动因和基础。

6、在新的跨境电商贸易模式下,电商平台可以根据买卖双方身份信息、需求和偏好、交易订单和服务能力,不断沉淀和完善买卖双方的信用数据,为买卖双方以及买卖家与平台之间的信任搭建桥梁。

第4篇 外汇市场与汇率

测验4

1、以下哪一项不属于汇率长期变化的预测指标,而是短期变化的主要预测指标?
    a、各国相对的货币增长速度
    b、投资者心理因素
    c、相对通货膨胀率
    d、名义利率差异

2、在开放经济中,政策制定者希望其货币体系能达到的三个性质,以下哪一项不属于其中的性质?
    a、汇率稳定
    b、货币政策的独立
    c、自由的资本流动
    d、财政政策的独立

3、从借款视角看国际资本市场的益处,不包括以下哪一项?
    a、投资组合的风险下降
    b、流动性更充足
    c、资金成本降低
    d、向更广泛的融资者融资

4、当一国货币贬值,该国出口商品折算成进口国的货币计价更便宜;一国货币贬值有利于出口,不利于进口。

5、我国现阶段采用以市场供求为基础,参考一篮子货币进行调节的,有管理的浮动汇率制度。

6、国际资本市场是指,资金借贷期限一年以下的国际金融交易场所。

第5篇 竞争战略及市场拓展

测验5

1、当各国消费者的兴趣和偏好差异较大,而且降低成本的压力不太高时,最适合的战略是?
    a、全球标准化战略
    b、跨国战略
    c、国际战略
    d、本土化战略

2、把组织划分为诸如产品分部、地区分部等各子单位,属于哪项任务?
    a、垂直差异化
    b、水平差异化
    c、建立整合机制
    d、协调价值活动

3、企业通常会采取使出口成功可能性增加的战略步骤,以下哪一项是不妥当的?
    a、以较大的规模大举进入新市场
    b、聘请出口管理公司或者出口顾问
    c、在出口的初始阶段通常集中于一个或少数几个市场
    d、与当地经销商或消费者建立稳固而又持久的关系

4、企业在国际动态竞争中面对降低成本压力,若又面对地区调适的压力,两者要同时兼顾并非容易。

5、在正式整合机制的几种类型中,相对于“采取矩阵结构”而言,“组建负责协调的团队”这一类型的复杂程度更高。

6、如果企业的竞争优势在于专有技术诀窍,那么最佳市场进入模式就是技术授权。

第6篇 运营中的价值链管理

测验6

1、以全球为中心的人员配备政策具有什么好处?
    a、能够有效利用人力资源
    b、可建立起浓厚的凯发官网入口的文化
    c、有利于增加组织内部知识的流动
    d、以上全部

2、以下哪种情况下跨国公司会选择垂直一体化的自己生产?
    a、在具有长期战略意义的核心生产领域积累动态能力
    b、保持战略灵活性,选择有吸引力的零部件来源
    c、构建长期合作关系的供应商战略联盟
    d、利用国外劳动力丰富的比较优势,同时避免过高的组织成本

3、下列哪一项不属于跨国公司操纵转移价格的通常做法?
    a、将低税收国家的收入转移到高税收国家
    b、将资金从预期有严重货币贬值的国家移出
    c、当股利返回受限时,利用转移价格将资金汇出
    d、用转移价格减少必须支付的进口关税

4、以全球为中心的人员配备政策,是指所有关键的管理职位都由母国人员派到海外去担任。

5、某种零部件的生产越是需要专属的专业化投资,那么寻找外部供应商越容易,公司越倾向于外包。

6、营销组合理论最早由philip kotler提出,最初的模型中包含了产品、定价、分销和k8凯发的售后服务四个基本要素。

期末考试

期末考试客观题试卷

1、霍夫斯泰德模型中哪一个维度衡量了一个社会如何对待人在体力和智力方面存在的差异?
    a、个人主义与集体主义
    b、权力距离
    c、男性主义与女性主义
    d、不确定性规避

2、下列哪个选择项属于知识产权的范畴?
    a、音乐唱片
    b、电子游戏
    c、服装设计
    d、上述全部

3、在时间上较早的进入所带来得经济和战略上的一系列优势,可被称为:
    a、第一进入者优势
    b、范围经济
    c、学习效应
    d、规模经济

4、通过数据的深度挖掘和融合应用,电子贸易平台可以实现哪方面的创新?
    a、用户精准画像
    b、供需快速匹配
    c、用户信用记录
    d、上述全部

5、以下哪一项不属于国际资本市场的风险?
    a、汇率的剧烈波动
    b、信息数量受限
    c、投资组合分散化
    d、信息质量受限

6、为了匹配全球标准化战略的实施,国际企业在组织结构设计中不会考虑下列哪一项?
    a、采用世界范围的地区分布结构
    b、保留大多数经营决策的最终控制权,集权程度较高
    c、采用世界范围的产品分布结构
    d、整合机制采用较多,以协调各环节价值活动

7、下列哪些情况不属于促使国际企业采取差异化营销组合的理由?
    a、各国和地区文化和经济差异
    b、消费者偏好各异
    c、各国执行的产品和技术标准不同
    d、获取规模经济效应

8、哪种配备人员政策无法深入了解东道国的文化差异,容易导致文化短视?
    a、以多国为中心
    b、以全球为中心
    c、以一国为中心
    d、以国际为中心

9、下列哪一项不属于跨国公司操纵转移价格的通常做法?
    a、将低税收国家的收入转移到高税收国家
    b、将资金从预期有严重货币贬值的国家移出
    c、当股利返回受限时,利用转移价格将资金汇出
    d、用转移价格减少必须支付的进口关税

10、我国大力倡导“一带一路”建设,所体现的是以下哪个战略?
    a、互利共赢的开放战略
    b、科教兴国战略
    c、可持续发展战略
    d、西部大开发战略

11、只有大规模的企业才可以推动全球化并受益于全球化。

12、全球化的批判者认为,从上个世纪以来,世界贫富差距已经在减少。

13、个人伦理对商业行为方式具有深刻的影响,企业伦理不会背离个人伦理。

14、标准化有利于实现规模经济减低成本,而本土化将提高成本,所以营销战略中标准化与本土化只能二选一。

15、通常相对于出口和技术授权,国际直接投资不仅成本更低且风险更小。

16、全球经济日趋一体化,不同股票市场的相关性不断增强,使国际化分散股票降低风险的好处减少了;但不少研究表明,国际性的分散化组合仍然能够降低风险。

17、战略联盟的形式可以是股权式的合作即建立合资企业,也可以是联盟成员之间,基于契约而达成的合作协议。

18、与供应商构建战略联盟,形成稳固的长期合作关系,既可以获得垂直一体化的好处,又可以避免组织成本过高的问题。

19、以多国为中心的人员配备政策的劣势在于可能限制了职业流动性,东道国经理和母国经理之间容易产生隔阂。

20、在第四次工业革命到来之际,致力于数字化转型将为企业发展提供新动能。

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